Turkcell Akademi, pandemi devrinde çalışanların yetkinliklerini geliştirebilmelerine asistan iktisap etmek düşüncesince eğitim programlarını genişletti. Bu süreçte evlerinden yahut açıktan çalışanlara müteveccih alegori online eğitimlerini çeşitlendiren akademi; şahıslara hususi alegori eğitim programına podcast, oyunlaştırma ve bileşimli dirayet destekli analizör de ekledi. Pandeminin oluşturduğu ‘şimdiki normal' alegori bilinen zamanın gereksinimlerine akıllıca yenilenen eğitim programlarından pandeminin gene bugüne derece toplamda 70 bin kişi, 530 bin saat eğitim alarak gelişimine ulama sağladı.
Konuyla ilgilendiren değerlendirmelerde olan Turkcell Akademi Direktörü Rumeysa Kaymakcı, akademinin eğitim zımni ve yöntemlerini süresince bulunduğumuz şartlara uyarınca daima güncellediğini belirterek şunları söyledi: “Yaşadığımız pandemi devrinde çabucak Türkiye'de değil dünyada hepsi çalışanlar henüz ilk tek deneyimlemedikleri ayrımlı ortak ortamla gönül rahatlığı karşıya kaldılar. Bu süreçte işlerini problemsiz ve en dobra halde yapmaları, yarının mütebeddil şartlarına uzlaşma sağlayabilmeleri düşüncesince eğitimin önemi ortak el henüz ortaya çıktı. Biz de yüksekokul alegori pandemi zamanına akıllıca acemi metodlar geliştirerek, eğitim stratejilerimizi yeniden tasarladık. Bunu yaparken çalışanların elastik rol-inisiyatif yetenekleri ile yetkinliklerini kalifiye halde geliştirebilmelerine imkân sağlayacak eğitim şekilleri geliştirdik. İçinde bulunduğumuz acemi çağda olan açıktan eğitim teknolojilerine ek olarak, gençlerin genellikle yeğleme etmiş bulunduğu podcast ve çalışanların sayısal eğitimler esnasında etkileşimini artıracak oyunlaştırma devamlı acemi uygulamaları hızlıca devreye aldık. Ayrıca, Turkcell bileşimli dirayet ekibimizin desteği ile çalışanların hareket gereksinimlerine yönelik, henüz kişiselleştirilebilir ve henüz erişilebilir analizör çıkmak düşüncesince icraat da yürütüyoruz”.
Kaymakcı, beceri sıfır rollerde çalışanların da bugünlerde teknolojiye taraf verebilmesi ve işlerini uygulayım bilimi ile harmanlaması icap ettiğini vurgulayarak, yüksekokul içerisinde şahsi hareket düşüncesince maruz eğitimlerin birlikte temel-ileri plan yönetimi, temel-ileri enerjik felsefe, SQL, Python üzere beceri gelişmeleri destekleyecek eğitimlerin programlarını da çalışmış bulunduğu departman fark etmeksiniz hepsi personellerinin istifadesine sunduklarını belirtti. Kaymakcı laflarına şöyleki bitmeme etti: “Akademi alegori pandeminin başladığı günden bugüne 3 bine andıran ayrımlı hareket odağından 70 bin kişiye toplamda 530 bin saat eğitim verdik. Bu süreçte hem eğitim içeriklerimizin çağımız şartlarına akıllıca alegori tasarlanmasına bununla beraber çalışanların gereksinimlerini kusursuz anlamıyla karşılamasına azami ilgi gösterdik. İnsan ve doğacak kavramlarını değerlerimizin odağına düzlük ortak müşareket olarak; akademinin de bu odaklar çerçevesinde bugüne derece bulunduğu üzere artık da henüz da gelişerek ve çeşitlenerek dolayısıyla bitmeme etmesi düşüncesince çalışmaya bitmeme ediyoruz”.
Rakamlarla akademide acemi dönem
Kişisel Eğitim Yolculuğu (KEY) programına toplamda 21 saate yakın, 42 seriden oluşan podcast yayını eklendi. Çalışanların beniz yüze eğitim adına online eğitimlere katılmaları sayesinde, 18 maaş süreçte 4 bin 500 uçuşun ve 23 bin şehirlerarası seyahatin yapılmasına ister kalmadı, bu sayede karbon salınımının azaltılmasına da ulama sağlandı. Birçok çalışanın familya üyeleri de akademinin şahsi hareket eğitimlerine katıldı. Yüz yüze yapıldığında 6 ay üzere ortak vakitte tamamlanacak eğitim programı açıktan eğitim teknolojileri sebebiyle 1,5 ay üzere çelimsiz ortak müddette tamamlandı. Kişisel Eğitim Yolculuğu (KEY) programı kapsamında 22 ayrımlı başlıkta 7 bin kişi hareket gereksinimleri doğrultusunda hareket fırsatı sağlandı. Tüm Türkiye'ye yaygın bayi ağında etkin 30 bin bayi personeli 2021 yılı arasında 200 bin saatlik eğitimlerini tamamladı. Geleceği yazanlar platformunda (gelecegiyazanlar.turkcell.com.tr) 2021 yılı içerisinde, kendini zamanımızın gerekseme duyduğu yetkinlikler dair imar etmek talip 18 bin kişi platforma unsur alegori eğitimlere başlamış ve bunlardan 13 bin kişi şehadetname alarak gelişimlerini tamamladı. Dijital Masters ve Executive Finance Masters programlarını 700 etkin muvaffakiyet ile tamamlayarak sertifikalarını almaya adalet kazandılar.
